汽车外贸销售岗

一、岗位要求

1. 教育背景：专业、学历不限，能力与潜力为核心考量标准。
2. 年龄要求：35周岁及以下，期待充满活力与冲劲的你加入。
3. 工作经验：需具备1年及以上汽车行业相关经验，包括但不限于汽车出口、行业资源整合、4S店运营、汽贸公司等领域；每多1年相关经验，将在薪资核算中获得100元/月的经验补贴。
4. 专业技能：能熟练使用Office等办公软件，高效处理日常工作文档与数据。
5. 个性特质：拥有出色的沟通表达能力，具备强烈的责任心与结果导向意识，且对目标有高追求，挣钱欲望强烈，能主动突破业绩瓶颈。
6. 专业要求：无特定专业限制，欢迎跨专业且热爱汽车行业的人才投递。

二、薪资福利

薪资采用“底薪+绩效+提成”的多元化构成模式，多劳多得，上不封顶：

-底薪：2200-3200元/月，根据个人汽车行业相关经验阶梯核算，每增加1年经验，底薪对应增加100元。
-绩效工资：300元/月，完成基础工作目标即可100%获取。
-奖金：月度奖金5000-7000元，依据业绩表现与团队贡献发放。
-额外补贴：包含出差补贴、项目专项补贴，为工作开展提供坚实保障。
-提成：提成比例将根据月度业务政策动态调整，确保薪资与市场竞争力同步，充分激励业绩达成。